„Ausbildung braucht Personal und Personal braucht Ausbildung, egal in welchem Beruf. Ich setze mich ein für verbindliche Personalbemessung und -besetzung. Als Gewerkschaft sind wir stark und diese Stärke bringen wir auch in den Betrieb. Gemeinsam für eine Versorgungsqualität, die den Menschen holft.“

„Ich stehe für Vielfalt und Integration! Für evidenzbasiertes Arbeiten und effiziente Kommunikation. Und ich möchte Menschen ermutigen von ihren Rechten Gebrauch zu machen. In meinem Heimatland Brasilien sind Tarifverträge selten und auch hier sind sie schwer erkämpft. Das wird in Zukunft nicht leichter. Die politische Situation gefährdet unser intrantionales Kollegium. Ich möchte als Ansprechpartnerin und Vertrauensperson campusübergreifend tätig werden, um die Interessen des Kollegiums zu vertreten. Ich bin tatkräftig und bereit, etwas zu bewegen.“

„Angesichts der Wirtschaftskrise und des politischen Sparkurses stehe ich dafür:

• dass nicht bei Dir gespart wird
• dass Tarifverträge nicht abgesenkt werden
• dass Dein Urlaub sicher ist
• dass Deine Arbeitszeit nicht erhöht wird
• dass die Verwaltung nicht wieder abgebaut wird, wenn die Zeiten schlechter werden“

„Mein Ziel als Personalrätin ist es, den Anliegen der Beschäftigten im Gesundheitswesen wieder Gewicht zu verleihen und für Gerechtigkeit und Chancengleichheit zu kämpfen – gegen Diskriminierung und für bessere Arbeitsbedingungen – sowohl auf Führungsebene als auch in der politischen Diskussion.“

1989 Examen/Krankenschwester in Dresden
seit 1990 an der Charité
seit 1991 im Allgemeinchirurgischen OP am CVK tätig
seit 2021 Mitglied der Tarifkommission

„Ich möchte erneut für den Personalrat kandidieren, da ich davon überzeugt bin, dass dies der richtige Weg ist, um die Interessen aller Beschäftigten zu vertreten und zu wahren. Die Überwachung und Einhaltung der Tarifverträge, Dienstvereinbarungen, Gesetzen, Verordnungen und Vorschriften sind für mich selbstverständlich. Mein Schwerpunkt liegt auf dem Arbeitsschutz und der Gesunderhaltung der Beschäftigten. Die Verbesserung und Erhaltung der Arbeitsbedingungen ist von entscheidender Bedeutung dies erfordert die Vermeidung von Benachteiligung sowie den Schutz, die Förderung und Unterstützung der Beschäftigten.“

„Ich stehe für konsequente Mitbestimmung als Personalrat und bin ein Profi im Gesundheitsschutz. Das sollten wir nicht Amateuren überlassen. Die Stärkung der Belegschaft ist wesentlicher Baustein zur Selbsthilfe.“

„Ich arbeite seit 2010 auf der pädiatrischen
ITS am CVK.

Ich kämpfe seit vielen Jahren mit ver.di und euch für bessere Arbeitsbedingungen. Seit 2016 vertrete ich außerdem eure Interessen und eure Sicht im Aufsichtsrat. Eine starke Vertretung im Personalrat ist wichtig, um die Arbeitswelt mit zu gestalten. Mein Ziel ist es, darauf hinzuwirken, dass unsere Arbeitsbedingungen täglich besser werden.“

„Es sind keine einfachen Zeiten für das Gesundheitswesen, weswegen eine starke ver.di-Personalvertretung unabdingbar ist. Aus diesem Grund setze ich mich für eine transparente und moderne Personalratsarbeit ein, die CbB, die Beschäftigen der Charite jederzeit in den Mittelpunkt stellt. Ich scheue keine Auseinandersetzung und setze mich für die Belange der Beschäftigten ein. In der kommenden Wahlperiode möchte Ich eine verbesserte gremienübergreifende Arbeit ermöglichen, um Verbesserungen für alle Berufsgruppen zu erreichen. Den stürmischen Zeiten können wir nur alle gemeinsam trotzen – Ich stehe in jedem Fall gerne an Ihrer Seite.“

„Als Personalrätin möchte ich: unser Arbeitsumfeld verbessern und nachhaltig gestalten, mich für die Beschäftigten stark machen. Unter dem Motto ,,ver.di: wir bewegen…“ trete ich für Werte ein, die uns alle voranbringen und die Basis für ein gesundes, respektvolles und zukunftsfähiges Arbeitsumfeld schaffen. Was mich bewegt: Gesundheitsschutz als Grundpfeiler Professionalisierung und Weiterentwicklung Faire Löhne und die Einhaltung von Tarifverträgen Wir haben schon viel erreicht, aber gemeinsam bewegen wir mehr!“

„Ich bin seit 2003 an der Charité und engagiere mich seit vielen Jahren im Personalrat. Es geht mir dabei vor allem um die innerbetriebliche Durchsetzung der Demokratie und ihren Ausbau. Das geht nur, wenn man die Bedürfnisse der Beschäftigten hört und ernst nimmt.“

„Ich setze mich ein für:

⁃ sicher in die Zukunft
⁃ sichere Tarifverträge
⁃ starke Ausbildung
⁃ Nachwuchs fördern durch engagierte Praxisanleitung
⁃ Pflege aufwerten“

„Ich stehe dafür, dass alle Menschen ohne Benachteiligung so sein dürfen, wie sie sind auf allen Ebenen, in Geschlecht, Herkunft, Sprache, Bildungsstand. Die Arbeitsverhältnisse müssen mit der gesellschaftlichen Entwicklung schritthalten. Und unsere Lebensphasen müssen hiermit einhergehen und wir müssen die Arbeitsbedingungen daran anpassen können. Es muss ein Arbeiten bis zum Renteneintritt möglich sein, ohne dabei gesundheitlichen Schaden zu erleiden.“

„Meine Stärken sind:

⁃ Expertin für Tarifrecht
⁃ scheue keine Auseinandersetzung
⁃ Expertin in Eingruppierungsfragen
⁃ setze mich gegen Willkür und Ungerechtigkeiten ein
⁃ ich möchte mehr Miteinander“

,Mehr Zeit für uns, Mehr Raum für gute Pflege – damit wir jeden Tag unseren Job machen können“

„Warum ver.di Personalräte wählen? Weil es um nichts Geringeres geht, als sichere Arbeitsplätze, gerechtes Einkommengute Arbeitsbedingungen, Gesundheit und psychisches Wohlbefinden, Fortbildung und berufliche Perspektive, Schutz vor Benachteiligung, faire Konfliktbereinigung. Dafür setze ich mich als Personalrätin ein!“

„Ich bin seit vielen Jahren als Personalrat tätig und setze mich ins besondere für den Arbeits-Gesundheitsschutz in der Charité ein. Die sichere und gute Gestaltung der Arbeitsplätze ist einer meiner vielen Schwerpunkte.“

„Ich stehe für die umfassende Einbindung der Beschäftigten-Interessen in die Arbeit im Personalrat: Beteiligung an Entscheidungsprozessen ist der wesentliche Schlüssel zur Zufriedenheit der Kolleginnen und Kollegen.“

„Ich bin überzeugt, dass gute Arbeit nur mit positiven und fairen Bedingungen möglich ist.Die Arbeitsatmosphäre sollte von Respekt,Gerechtigkeit und guter Zusammenarbeit geprägt sein. Mitbestimmen und Mitgestalten und wennnötig auch Streiten für eine soziale und gerechte Arbeitsumgebung ist für mich deshalb selbstverständlich. Das Einstehen für unsere gemeinsamen Rechte und Werte, sowie das Sicherstellender Arbeitnehmer:innen-Interessen sollte das oberste Ziel des Personalrates sein.“

,,Ich bin seit 35 Jahren Medizintechnikerin der Charité und in die CFM gestellt. Wir arbeiten seit langem an der Rückführung und vollen Integration aller Tochterfirmen der Charité. Insbesondere die tarifliche Gleichstellung ist mir ein großes Anliegen.“

„Liebe Kolleginnen und Kollegen, ich kandidiere für den Personalrat, um als Sprachrohr und Vertreterin aller Beschäftigten unsere Interessen kraftvoll zu vertreten. Gemeinsam haben wir die Chance, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten ! Ein starker Personalrat hört hin, packt an und vertritt mit Nachdruck, was uns wichtig ist. In den letzten Jahren haben wir bereits viel Neues an der Charite entwickelt- doch es gibt noch viel zu tun! Ich will daran anknüpfen und für alle Bereiche und Berufsgruppen attraktive Arbeitsbedingungen schaffen. Lasst uns gemeinsam die Charite bewegen!“

„Ich stehe für die Gestellten als ein wichtiger Teil der Charité. Gleichbehandlung und Gerechtigkeit müssen das Arbeitsklima an der Charité prägen.“

„Umfassende Sparmaßnahmen sollen an der Charite umgesetzt werden. Wir kämpfen dafür, dass das nicht zu unseren Lasten geht und wir den eingeschlagenen Weg der Entlastung der auskömmlichen Personalbesetzung und des Gesundheitsschutzes weiter gehen. Dafür stehen wir und dafür stehe ich. Nachteilige Veränderungen lassen sich nicht immer aufhalten. Entscheidend ist, wie wir sie begleiten.“

„Ich bin seit 34 Jahren in der Charité tätig. Dies erlaubt mir einen intensiven Einblick in die Bedürfnisse und Wünsche der Kolleginnen und Kollegen“

„Wir haben an der Charite schon öfterschwere Zeiten erlebt. Es hat sich dabei gezeigt, dass eine starke Belegschaft viel bewegen kann. Wenn wir zusammenstehen, können wir viel erreichen und auch schweren Stürmen trotzen. Denn eines ist klar. Wir sitzen alle in einem Boot!“

„Seit 26 bei ver.di
seit 27 Jahren Pflegefachfrau
seit 17 Jahren im CBF-OP

Ich möchte mich insbesondere für die Belange der Kolleginnen und Kollegen im OP einsetzen, weil wir die Erfahrung gemacht haben, dass die Beschäftigten und ihre Bedürfnisse dort unzureichend wahrgenommen werden. Ich möchte uns stärken und ermutigen, sich für starke Tarifverträge und ihre Durchsetzung einzustehen.“

Informationen folgen in Kürze

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